Junior Marketing Manager (f/m/d)

Wir suchen einen hands-on Marketing Manager, der Content-Marketing und Performance-Marketing miteinander verknüpft, so unsere Markenpositionierung stärkt und unsere Kundenprojekte im B2B- und B2C-Bereich unterstützt.

Deine Aufgaben:

• Content-Marketing: Gemeinsam mit KI schreibst Du Newsletter, LinkedIn Posts und Blogbeiträge – natürlich GEO/SEO-optimiert. Du erstellst visuelle Inhalte, verwaltest die Website und entwickelst (Claude-)skills sowie agentic Workflows

• Performance-Marketing & Automatisierung: Von Google und Meta bis hin zu Pinterest unterstützt du die Einrichtung von Anzeigen über das gesamte Spektrum des Performance-Marketings hinweg, sowohl für B2B- als auch für D2C-Zielgruppen. Außerdem führst du KI-gestützte Markt- und Keyword-Analysen durch und hilfst bei der Optimierung der Customer Journeys

• Outreach: Du definierst Kernbotschaften, verwaltest Zielgruppen und steuerst Kampagnen für den direkten Outreach mit – idealerweise mithilfe agentic Workflows

• Markenführung: Du sorgst dafür, dass unsere Marke kohärent entlang allen Berührungspunkten wahrgenommen wird

• Analyse & Auswertung: Du erstellst Analysen und bereitest Erkenntnisse auf

Was du brauchst, um in dieser Rolle erfolgreich zu sein:

• 2-3 Jahre einschlägige Erfahrung im Content- und Performancemarketing.
  Wir suchen einen Generalisten die schnell lernen - idealerweise mit Erfahrungen aus einem Start-up.

• Grundlegendes Know-how im Performance-Marketing, idealerweise mit praktischer Erfahrung in einem oder mehreren bezahlten Kanälen (z. B. Google Ads, Meta Ads, Pinterest Ads, LinkedIn Ads). Erfahrung im Einsatz von KI-Tools für die Content-Erstellung und das Performance-Marketing sowie in der Workflow-Automatisierung. Die Bereitschaft, deine KI-Kompetenzen kontinuierlich zu verbessern, ist ein Muss

• Idealerweise Kenntnisse im Bereich Innovation und Corporate Venturing

• Grundlegende Adobe-Kenntnisse

• Präzises Sprachgefühl und die Fähigkeit, von KI erstellte Inhalte zu beurteilen

• Know-how im Storytelling und die Fähigkeit, eine Erzählung in Inhalte umzusetzen

• Idealerweise Erfahrung mit Mailchimp, LinkedIn, Google Analytics, Notion, Zapier, Claude, …

• Deutsch- und Englischkenntnisse auf C1-Niveau ist ein absolutes Must-have, Italienisch ist von Vorteil
  

Wir suchen nach Menschen mit:

• Lernbereitschaft und Lernfähigkeit

• Drive und die Lust hands-on umzusetzen

• Strukturiertes und kritisches Denken: Klarheit bei der Definition von Kernbotschaften und der Interpretation von Daten

• Offenheit und Neugier, insbesondere in Bezug auf menschliche Psychologie und Technologie/KI

• Bereitschaft Verantwortung zu übernehmen

Was wir dir bieten:

• Die Möglichkeit, deine Fähigkeiten im B2B- und B2C-Marketing an der Schnittstelle zwischen Content - und Growthsmarketing weiterzuentwickeln

• Ein attraktives Gehalt und ein umfassendes Leistungspaket, einschließlich täglichem Mittagessen, Fahrtkostenzuschuss und optionalem zusätzlichem Urlaub

• Möglichkeiten zum kontinuierlichen Lernen, zur persönlichen Weiterentwicklung und zum beruflichen Aufstieg in einem schnell wachsenden Unternehmen

• Eine inklusive, kooperative und innovative Arbeitskultur, in der deine Ideen und Beiträge geschätzt werden

• Die Chance, an innovativen Projekten mit Branchenführern zu arbeiten und dabei die neuesten Technologien und Methoden einzusetzen

• Gleitzeit, eine Woche Remote-Arbeit und großzügiger bezahlter Urlaub

• Regelmäßige Teambuilding-Veranstaltungen, wie Tischtennis- und Schachturniere im Büro sowie gemeinsame Ausflüge

‍Wir sind gesetzlich verpflichtet, das Mindestgehalt gemäß dem Tarifvertrag anzugeben, das 40.110,00 EUR beträgt. Wir bieten ein wettbewerbsfähiges Gehalt entsprechend unseres Karriereprogramm, dass auf Qualifikationen und Ihrer Erfahrung basiert.

Gerne erzählen wir Ihnen in einem persönlichen Vorstellungsgespräch mehr darüber.