Canella s.a.
Asesor Comercial Digital Yamaha
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Asesor Comercial Digital Yamaha
En Canella S.A. estamos en búsqueda de un ASESOR COMERCIAL DIGITAL YAMAHA responsable de de gestionar la atención, asesoría y seguimiento comercial de clientes a través de canales digitales y telefónicos, calificando prospectos, elaborando cotizaciones y acompañando las oportunidades de venta hasta su cierre.
🎯 Funciones
Atender y asesorar clientes por medios digitales y telefónicos.
Calificar prospectos e identificar oportunidades reales de venta.
Elaborar y enviar cotizaciones de acuerdo con los requerimientos del cliente.
Dar seguimiento a oportunidades comerciales hasta su cierre.
Coordinar con asesores de agencia el proceso de cierre de ventas.
Brindar información sobre productos, promociones y procesos de financiamiento.
Dar seguimiento a clientes pendientes de respuesta, documentación o cierre de negocio.
Registrar y actualizar la información comercial en los sistemas correspondientes.
Validar consultas relacionadas con disponibilidad de producto y condiciones comerciales.
Canalizar solicitudes o incidencias comerciales hacia las áreas correspondientes.
Coordinar con el área de Créditos la validación de procesos de financiamiento.
Trasladar oportunidades comerciales al equipo de Ventas para continuar la gestión.
✅ Requisitos
Deseable estudiante universitario de Administración, Mercadeo o carrera afín.
Experiencia de 1 a 2 años en ventas o atención al cliente.
Experiencia previa como Asesor de Ventas, Ejecutivo Comercial, Call Center o posición similar.
Conocimiento de técnicas de ventas.
Orientación y experiencia en atención al cliente.
Conocimiento y manejo de CRM.
Conocimiento del proceso de financiamiento.
Manejo de redes sociales y canales digitales.
Manejo de Microsoft Office y Microsoft Teams.
Conocimiento básico de SAP.
Atención al detalle, empatía e iniciativa.
Capacidad para trabajar bajo presión.
Comunicación efectiva y orientación al cliente.
Disponibilidad para laborar 100 % presencial.
💼 Ofrecemos
Pertenecer a un grupo sólido con 80 años de trayectoria
Ser parte de una organización en crecimiento y expansión
Ambiente laboral que promueve la innovación
Estabilidad laboral
Prestaciones de ley