Category Manager H/F

OPUS, partenaire RH des sociétés L. Wane recrute pour WanD :

Un Category Manager H/F

La société :

Fondée en 1977, WanD est le plus grand importateur de produits agroalimentaires sur le marché local.

Travaillant avec des marques internationales comme Andros, Panzani, Président, Lu, Kraft, Lessieur… WanD offre une large gamme de produits secs (épicerie salée et sucrée, boissons chaudes…), réfrigérés (fromages, viandes fraîches sous-vide, crèmerie…) et congelés (légumes, fruits, pâtisseries, viandes, poissons…).

WanD collabore avec la grande distribution et le secteur CHR ; ce qui en fait un acteur clé du marché.

Les missions principales :

• Analyser les performances de la gamme de produits et son positionnement en lien avec la stratégie commerciale et marketing

• Assurer une veille sur les tendances du marché, les attentes des clients et les actions de la concurrence

• Élaborer et piloter le plan d'animation commerciale annuel de la catégorie de produits

• Définir, optimiser et faire évoluer l'assortiment produits en collaboration avec la direction commerciale (références, nouveautés, fournisseurs et marques)

• Garantir la mise en œuvre de la stratégie d'assortiment en magasin (implantation, merchandising et présentation des produits)

• Animer l’offre produits auprès des équipes commerciales en déployant le plan d’animation commerciale annuel

• Mettre en œuvre des actions commerciales pour développer les ventes, valoriser les produits et optimiser l’écoulement des stocks, notamment des produits à DLC courte

• Proposer et coordonner des opérations promotionnelles, d’incentive et des événements commerciaux en lien avec la stratégie de l’entreprise

• Accompagner les équipes de vente par la création d’argumentaires et le suivi des actions en magasin

• Coordonner les actions commerciales avec le service marketing afin d’assurer la cohérence des campagnes de communication et des mises en avant produits (catalogues, publicités, opérations commerciales)

• Gérer un budget annuel d'achats pour une gamme de produits : suivi des objectifs de volume / CA et marge définis avec les fournisseurs ou sa hiérarchie

• Gérer le suivi de la performance commerciale des produits (chiffre d'affaires, prix, marge) et le débriefing des résultats avec sa hierarchie

• Proposer des modifications ou des aménagements pour améliorer la présentation de l'assortiment en vue d'optimiser la rentabilité

Profil recherché :

Vous êtes titulaires à minima d’un BAC+3 dans le domaine du commerce, marketing, gestion ou équivalent et, vous bénéficiez d’une expérience de 3 à 5 ans dans une fonction similaire.

Compétences :

• Maîtrise des outils bureautiques

• Autonome et Rigoureux(se)

• Organiser et Adaptabilité

• Etre fort de proposition

• Bon relationnel / Aime le travail en équipe

• Bonne communication écrite et orale

• Esprit d’analyse

• Maîtrise des outils bureautique

• Maîtrise de l’anglais (écrit/oral)

• Connaissance du secteur de l’agro serait un plus

Le texte utilise le masculin pour simplifier la lecture, mais s’adresse à toutes les personnes, quels que soient leur genre ou leur identité.